Ben Madilynn
TAPE Inc. Napaunawa sa Lawsuit ng TVJ at Eat Bulaga Head Writer
Sa industriya ng telebisyon, hindi palagi naaayon ang bigat ng responsibilidad sa pinansyal na pagkilos. Kamakailan lamang, ang kompanya ng TAPE Inc., na kilala bilang producer ng mga tanyag na palabas tulad ng Eat Bulaga, ay napunta sa gitna ng kontrobersiya dahil sa isang demanda na inihain laban sa kanila ng TVJ at Eat Bulaga Head Writer.
Ang TAPE Inc. ay isang estudyong pinamumunuan ni Tony Tuviera, Allan K. Ortega, Vic Sotto, at Tito Sotto. Ang mga ito ay kilala din bilang TVJ o mas kilala sa kanilang mga palayaw na Tito, Vic, and Joey. Taong 1989 nang sila ay bumili ng mga shares ng produksiyon company.
Nag-ugat ang demanda sa mga alegasyon ng hindi pagkakapantay-pantay ng kompensasyon at hindi pagbibigay ng mga benepisyo sa TVJ at Eat Bulaga Head Writer. Ang namamahala ng mga legal na lingkod ng mga nagdemanda ay sumulat ng liham sa pamunuan ng TAPE Inc. at ipinahayag ang kanilang mga kahilingan.
Sa ulat na inilabas ng TAPE Inc., sinabing lubos nilang pinagsisikapan na alalayan at pangalagaan ang kanilang mga empleyado. Sinabi rin nila na sumusunod sila sa mga batas at regulasyon ng labor na ipinatutupad ng Department of Labor and Employment (DOLE).
Gayunpaman, sa mga interbyu sa media, ang mga TVJ at Eat Bulaga Head Writer ay nagpahayag ng matinding pangangailangan para sa pagbabago sa sistema ng kompensasyon at maging sa mga kondisyon sa paggawa. Ang mga ito ay hiniling ang pagbibigay ng tamang benepisyo at proteksyon na karapat-dapat sa kanila.
Nagsalita si Atty. Joji Alonso, ang legal counsel ng mga nagdemanda at sinabi na ang layunin ng kaso ay upang mapangalagaan ang karapatan at kapakanan ng mga manggagawa, at tiyakin na makakamit nila ang nararapat na kompensasyon.
Ang kontrobersiyang ito ay hindi dapat balewalain. Sa mga kaso tulad nito, mahalagang maipagtanggol ang mga karapatan ng mga manggagawa upang matiyak ang patas na trato at oportunidad para sa kanila. Ang patas na pagkilala at pagpapahalaga sa kanilang kontribusyon ay makakatulong sa magdulot ng isang mas balanseng kapaligiran sa industriya ng telebisyon.
Maaaring mahaba pa ang proseso ng kaso na ito at ang magkabilang panig ay maaaring magpataasan ng ihi. Gayunpaman, umaasa tayo na magkakaroon ng makatarungan at pantay na solusyon na mag-uugnay sa mga partido at tatapos sa isang kompromiso.
Sa pagdating ng oras na iyon, ang malasakit sa mga manggagawa at pagkilala sa kanilang mga karapatan at kontribusyon ay ang maglilinis sa daanan tungo sa isang matagumpay at malasakitang relasyon sa pagitan ng punong produksyon at mga empleyado.
